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고용노동부, 상습체불사업주에 대해 신용제재, 명단공개중 출국금지, 징벌적 손해배상 등 시행한다2025.10.23.부터 개정시행되는 근로기준법에 따르면 3개월분 이상 임금을 체불하거나 5회 이상으로 총 3천...2025-11-15
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부당하게 받은 실업급여-고용장려금, 자진신고하면 추징금 면제고용노동부는 고용보험 부정 수급을 막기 위해 다음 달까지 집중 신고 기간을 운영한다고 밝혔다. 신고 대...2025-11-12
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법원 “백화점·면세점, 입점업체 노조와 교섭하라”…서비스업 첫 판결롯데·신세계·현대 등 백화점·면세점도 자신들의 매장에 입점한 업체 노동조합과 단체교섭을 해...2025-11-07
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사무실 근로시간 관리의 정당성 여부포괄임금제가 폐지된 후 근로 시간을 객관적으로 측정한다는 명분으로 '00분 단위 이석관리제'가 확산...2025-11-07
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[노동사건 수행사례] 부당해고구제신청사건에서 인용 판정을 이끌어 낸 사례[부당해고구제신청사건] 판정 결과 : 인용아파트 경비원으로 입사하여 수차례에 걸쳐 3개월 단위 근로계약을 체...2025-11-03
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[노동사건 수행사례] 부당해고구제재심신청사건에서 당사자간 화해를 이끌어낸 사례[ 부당해고구제 재심신청사건 ] 판정결과: 화해휘트니스센터에서 근무하는 직원에 대해 사용자가 계약만료일이 도달하...2025-11-03
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