소식/자료
행정해석
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행정해석
평균임금 산정 특례 고시 적용 시 통상임금 산정 시점【질의】 ● 육아휴직 기간 중 연봉인상이 진행되었으나 육아휴직 이후 퇴사하여 실제 인상된 연봉을 적용받...2025-12-19
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근무계획표에 따라 소정근로일 및 휴일을 정하는 것이 가능한지【질의】 ● 근로계약을 체결할 때 휴일과 소정근로일을 특정하지 아니하고, 매월 초 회사의 근무...2025-12-19
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무기계약을 기간제 계약으로 변경이 가능한지【질의】 ● 기간의 정함이 없는 근로계약을 기간의 정함이 있는 근로계약으로 변경이 가능한지 &nbs...2025-12-12
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아파트 관리사무소 근로자를 다른 아파트로 전보를 할 수 있는지【질의】 ● A아파트 관리사무소에 경리로 채용된 근로자를 B아파트 관리사무소로 전보 명령...2025-12-12
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타인 명의를 빌린 근로계약서의 효력 및 법 위반 여부【질의】 ● 근로자가 타인의 명의를 빌려 근로계약서를 작성하였으나 사용자는 근로자가 타인의 명의를 빌린...2025-12-12
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도급계약이 여러 단계에 걸쳐 체결된 경우 최종단계의 하수급인에 대한 안전 및 보건 확보의무가 있는지 여부[질의] ● A업체가 공사를 진행하며 B라는 업체와 도급계약을 맺었고, B업체가 다시 C라는 전...2025-12-12
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